موجز أخبار راديو البلد
  • عاملون في الانروا ينهون إضرابهم عن الطعام بعد تعهد لجنة فلسطين النيابية، بمتابعة مطالب العاملين في الوكالة.
  • رئيس سلطة العقبة الاقتصادية ناصر الشريدة، يؤكد متابعة الإجراءات القانونية اللازمة لضمان التعويضات لأهالي وفيات ومصابي حادثة انفجار الصوامع.
  • وزير المياه والري علي الغزاوي، ينفي أي توجه لرفع سعر المياه خلال الوقت الراهن والفترة المقبلة
  • هيئة الاستثمار تنسب لمجلس الوزراء بطلبين جديدين من رجال أعمال عرب، للحصول على الجنسية الأردنية.
  • بعثة صندوق النقد الدولي تختتم المراجعة الثانية لأداء الاقتصاد الوطني، وتباشر عملها من خلال لقاءات مع مسؤولين من وزارة المالية والبنك المركزي.
  • تراجع الطلب على مادة الخبز منذ بداية شهر رمضان بنسبة 25%، وفقا لتقديرات نقابة أصحاب المخابز.
  • وأخيرا.. يطرأ نخفاض طفيف على درجات الحرارة نهار اليوم، وتكون الأجواء حارة نسبياً في المرتفعات الجبلية والبادية، وحارة في الأغوار والبحر الميت
إنهاء إضراب العاملين في الفوسفات ومتعطلي معان
عمّان نت 2017/01/07

أنهت شركة مناجم الفوسفات الأردنية، إضرابا وصفته بـ”غير القانوني” من مجموعة من العاملين مع مقاول معتمد في ميناء الفوسفات، تجمعوا أمام مكاتب الشركة الرئيسة في عمان، بالوعد بتثبيتهم في الميناء في حال قررت تشغيله مستقبلا بطريقة ذاتية اعتمادا على كوادر الشركة.

 

وأكد رئيس مجلس إدارة الشركة المهندس عامر المجالي، في بيان السبت، أن هذا التوجه جاء استجابة لمطالب العاملين مع المقاول الذي يورد خدماته لتشغيل ميناء الفوسفات في العقبة، واحتراما للخبرات المتراكمة لدى هؤلاء العاملين الذين يشغلون واحدا من أحدث الموانئ المخصصة لنقل الفوسفات على مستوى العالم.

 

وأوضح المجالي أن ما أجل تنفيذ دراسة هذا التوجه هو انخفاض أسعار الأسمدة وخام الفوسفات، التي تمر حاليا بدورة هي بأقل مستوى لها منذ أكثر من 3 سنوات، ولتزامنه مع هيكلة الشركة للوظائف المتوفرة فيها للوصول إلى كادر أكثر كفاءة وفعالية ويتناسب مع الاحتياجات الواقعية للعمل.

 

وأضاف أنه وبعد أن تلمس الشركة تحسنا في مستوى أسعار مواد الأسمدة والفوسفات الخام فإنها ستعمل على دراسة تشغيل الميناء بكوادرها الذاتية دون الاعتماد على مصدر خارجي، وستتوفر حينها فرصة تثبيت العاملين مع المتعهد الخارجي الحاليين للعمل على كادر الشركة بعد تقيمهم وظيفيا وفنيا.

 

وقالت الشركة إنها في سياسة التوظيف التي تتبعها تراعي مصلحة العمل والحاجة الفعلية للفنيين بمواقع العمل والانتاج، وإن عملية التعيين تتم وفق أسس وإجراءات شفافة يحرص على التقيد بها مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية، يتم تعبئة الشواغر بالتوافق مع احتياجات العمل واستراتيجية الموارد البشرية المعتمدة.

 

وفي ما يتعلق بالمعتصمين من أبناء محافظة معان، قال المجالي إنه تم التأكيد للمتعطلين عن العمل بأنه سيتم إعطاء الأولوية في التعيين عند توفر الشواغر والإعلان عن تعبئتها لأبناء معان وحسب مؤهلات كل منهم.

0
0

تعليقاتكم